浙江大学-淮南矿业集团高级经营管理人才专题研修班第三期顺利开班

浙大EDP  2018年9月10日

        2018年9月3日上午，由淮南矿业集团委托、浙江大学管理学院EDP中心承办的“浙江大学——淮南矿业集团高级经营管理人才专题研修班第三期”在浙江大学玉泉校区顺利开班。本期开班仪式由浙江大学管理学院高级管理培训中心班主任陈雯主持。出席开班仪式的嘉宾是：

淮南矿业集团副总经理杨林

浙江大学管理学院党委副书记兼纪委书记吴为进

    

      开班仪式中，吴为进书记对同学们的到来表示热烈的欢迎，并介绍了浙江大学、管理学院以及EDP中心的基本情况、历史传承以及综合实力、学科建设、师资力量等情况。国民党执政时期，浙江大学在竺可桢老校长的带领下，崛起为中华民国最高学府之一，被英国科学史家李约瑟誉为“东方剑桥”，迎来了浙大百年校史中最辉煌的时期。“国有成均，在浙之滨”，今天的浙江大学，正在为加快进入中国特色世界一流大学行列、迈向世界一流大学前列而奋斗。学校将秉承求是创新精神，致力于传播与创造知识，弘扬与引领文化，服务与奉献社会，为实现中华民族伟大复兴、促进人类文明进步作出卓越贡献。淮南矿业集团和浙江大学都是有着一百多年历史，同样具有很大的发展优势和潜力，相信此次培训后定会有更丰硕的收获。最后，感谢淮南矿业集团对浙江大学、对管理学院的信任，也预祝本次培训圆满成功，祝愿大家学习愉快、学有所成！

杨林总经理作了学习动员讲话，首先表达了集团对浙江大学管理学院领导、老师的衷心感谢，并介绍了集团的历史传承、发展现状以及未来规划。新世纪以来，企业抓住宏观经济持续向好的历史机遇加快建设国家级新型能源基地，逐步发展为以能源为主，物流、能源、房地产、技术服务等多产业协调发展的企业集团；面向未来，企业也将按照“做强做精能源主业，做特做大服务产业，做好做优金融资本”的发展战略，建成产业协同，产融结合，创新驱动，治理科学的现代大型能源综合服务集团。事业发展，关键在人，集团举办此次培训班的目的在于聚焦企业改革发展和干部素质能力之需，强化干部队伍建设，为企业改革创新、转型发展提供人才支持和智力保障。浙江大学管理学院作为国内首家获得国际权威认证的商学院，拥有丰富的教学经验和教学资源，为确保学有所获，不虚此行，杨总提出了三点要求。

 首先，要严肃培训纪律。集团公司的组织部门，要与校方密切配合，从严教学管理，严肃纪律要求，确保教学教务、后勤管理井然有序，各位要自觉遵守学习纪律规定，时刻维护、充分展现淮南矿业集团的良好形象。

其次，要端正学习态度。此次培训期间，各位学员要真正把自己当作一名学生，静心学习，潜心研修，用心总结，以良好的素养和学风，认真完成每一门课的学习，进一步提升自身政治素养、理论素养和专业水平。

最后，要注重成果转化。学习的根本目的在于运用，希望大家以这次培训为契机，进一步解放思想、创新思维，运用学习掌握的新理念，新知识、新方法，进一步谋划好安全生产、经营管理、改革创新、转型发展和党的建设，切实把学习成果转化为推动工作的生动实践和实际成效。

本次培训为期7天，课程内容丰富，理论阐述与实操训练相结合，邀请了对互联网+、企业管理、当前经济形势等有着深入研究的一流名师、拥有丰富实践经验的资深教授，引导学员们用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，融会贯通运用到今后的工作中去，补齐知识能力短板，提高集团高层管理人员的管理水平，为今后的工作、集团发展做出积极贡献。